中国航天科工二院201所一室作为集团元器件可靠性中心所属机构，承担着多个国防武器型号和国民经济领域工程元器件可靠性保障工作。一室质量放心团支部是融入中心工作鼓励青年创新创效活动的重要载体，肩负着引导青年传承航天精神与品质，以智慧与活力守护芯片质量和引领行业发展的重要使命，并且在本年度中圆满完成创建目标，获得“二院第十九届质量放心团支部”荣誉称号。 

“实效+长效” “效率+质量” 

作为二院的“质量卫士”，一室质量放心团支部在本年度建设初期结合院《深入推进“零缺陷”质量管理三年行动方案》形成创建目标与管理特色。实效体现在服务中心型号，保质保量完成任务；长效是指凝聚青年力量，拓宽业务市场，促进企业升级转型；质量和效率存在一定的制约关系，团支部引导青年借助新兴技术，实现统一提升。

“1个核心”：树立“零缺陷”质量意识 

团支部落实党建带团建要求，依托“三会两制一课”制度，加强青年思想教育，提升质量意识；从顶层策划，逐级、分类、多渠道开展课程培训，其中以拟人化视角讲授的 “质量管理那些事”系列收获职工好评；切实发挥互联网和新媒体宣传引导作用，主动发声宣传优秀事迹，其中《年筛选500万只器件的背后》收录在人民网中央级平台；充分发挥“青字号”品牌活动贡献度，让“导师带徒”“青年助理”发现培养后备力量；开展技术实操和理论笔试岗位能手竞赛，提升了青年赛质量的热情。此外，团支部依托质量日、安全月、保密月开展丰富新颖的活动，让理念三线并行、入脑入心。

“5个质量基础管理元素”：人、机、料、法、环 

人即打造青年元器件质量保障团队，团支部用“团队列名法”开展质量预防研讨活动，通过头脑风暴、绘制思维导图将结论归纳出重点措施。机也就是设备，青年通过维护设备全流程体系、巡视试验现场，保证系统状态100%质量受控。料即加强器件防护与工艺管控，团支部结合雷锋日开展工艺装备清理、维修长效活动，让雷锋精神常驻一室；质量月拍摄警示视频教材《元器件筛选的“对”与“错”》，并收录于航天云课堂，以趣味动画提供实践价值，实现广泛传播的教育效果。法即青年通过更新作业文件，建设工艺数据库，开展岗位监督互查，召开质量分析会，提升精细化质量管控水平。环指青年革新采用“接收-规划-流转”模式，持续完善“小龟”规划系统，严控筛选试验的第一关。

“2个技术创新方向”：致力高效生产 深耕学术研究 

团支部以“创享+”青创室为根本发力点，运营数字老炼、混合可靠性两个技术团队，借助“我为大家讲一课”平台开展对内和对外的技术交流，保证创新项目的科学性、前瞻性。 

在生产方向，青年投入到全流程柔性脉动式自动化试验产线建设中。在信息化方面，采集资源形成透明化、可追溯的高效质量信息管理网络，分析大数据库筛选可靠器件，服务二院型号，推动数字航天建设。在实物流方面，一室借助自动化技术，打造匹配个性化试验流程、多种测试设备和器件封装的全流程生产线。 

在科研方向，青年致力的前沿技术研究主要应用以下四个方面：一是元器件可靠性技术研究，针对国产器件、第三代半导体集成电路，利用太赫兹、抗辐照等新型检测手段，对特殊环境下器件可靠性退化情况进行预判；二是突破高速、高精度、复杂集成电路检测技术研究，在器件装机前实施有效检测，控制生产成本；三是对元器件可靠性技术成果进行总结，形成高适用性的方法及标准，指导行业检测实施；四是开展立足解决岗位难点和痛点的QC课题，切实达成提质增效。 

初心永恒，奋斗不息！未来一室质量放心团支部会继续引领青年形成强大合力，健全质量传承机制，树立品牌诚信形象，向着建成“国际知名、国内一流”的集团元器件质量与可靠性专业机构稳步迈进。（文/张源芷）